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Martedì 20 Ottobre 2026

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Il tesseramento è un'importante occasione, oltreché di incontro e di rapporto con quanti già sono iscritti, con chi, lavoratore o pensionato, ha bisogno di un sindacato in grado di difendere i suoi diritti e i suoi interessi.

La campagna di tesseramento è un impegno importante che coinvolge tutta la Cgil a partire dai delegati nei posti di lavoro, dalle leghe dei pensionati, dai dirigenti di categoria territoriale, alle camere del lavoro e alle attività di servizio; è un impegno che si propone di incrementare ulteriormente l'adesione alla Cgil e al sindacalismo confederale per rendere più forte e incisiva l'azione di rappresentanza e di tutela.

Per iscriverti:

  • effettua l'iscrizione direttamente online;
  • rivolgiti al tuo delegato sindacale in azienda;
  • recati presso una qualsiasi delle nostre sedi con la delega compilata per la tua categoria sindacale che puoi trovare qui a fianco.

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TI OCCORRE UN'INFORMAZIONE O UN APPUNTAMENTO in ambito previdenziale, fiscale o altro, dettagli sul contratto o chiarimenti sulla tua condizione lavorativa?

Scrivici una mail dettagliando:

  • la tipologia di SERVIZIO o PRESTAZIONE di cui necessiti;
  • quale LAVORO svolgi e in quale SETTORE CONTRATTUALE (es: commercio, metalmeccanico, alimentare...);
  • se sei STUDENTE o PENSIONATO/A;
  • se sei ISCRITTO/A oppure no.

Ci aiuterai a indirizzarti alla consulenza più adeguata.

Comunicazione obbligatoria di contratto di somministrazione
Le aziende tenute alla comunicazione obbligatoria di rapporti di somministrazione alle associazioni sindacali territoriali devono scrivere alla categoria sindacale di riferimento alla seguente pec:
COMMERCIO TURISMO SERVIZIpec.pr.segreteriafilcams@pec.er.cgil.it
CHIMICI TESSILI GAS ACQUApec.pr.filctem@pec.er.cgil.it
EDILI COSTRUZIONI LEGNOpec.pr.fillea@pec.er.cgil.it
TRASPORTI LOGISTICA E FACCHINAGGIOpec.pr.filt@pec.er.cgil.it
METALMECCANICI ELETTRONICIpec.pr.fiom@pec.er.cgil.it
ASSICURAZIONI E CREDITOfisacparma@legalmail.it
ALIMENTARISTI E AGRICOLTURApec.pr.flai@pec.er.cgil.it
CONOSCENZA UNIVERSITA E RICERCA PUBBLICO IMPIEGOpec.pr.flc@pec.er.cgil.it
PARASUBORDINATI E INTERINALIpec.pr.nidil@pec.er.cgil.it
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SISTEMA SERVIZI

  • CAAF Assistenza fiscale
  • COLF - BADANTI Gestione amministrativa
  • INCA Consulenza previdenziale, genitoriale,
    su salute e benessere e immigrazione,
    sostegno al reddito
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Comunicato Stampa
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Il tempo è scaduto! 9 giugno, assemblea di lavoratrici e lavoratori davanti al Cardinal Ferrari per il rinnovo del contratto

4 Giugno 2026
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Convocata da FP CGIL Parma e CISL FP Parma Piacenza

Martedì 9 giugno 2026, dalle 13.30 alle 15.30, davanti ai cancelli del Centro Cardinal Ferrari di Fontanellato, FP CGIL Parma e CISL FP Parma Piacenza hanno convocato un’assemblea delle lavoratrici e dei lavoratori, aperta al pubblico, alla cittadinanza e alle istituzioni, per ribadire con forza che il tempo è scaduto ed è assolutamente necessario arrivare alla sottoscrizione del rinnovo del Contratto Collettivo nazionale di lavoro della Sanità Privata.

“Siamo davanti ad uno stallo inaccettabile che conferma un atteggiamento datoriale irresponsabile: si continua a giocare a nascondino sulla pelle di 300mila lavoratrici, lavoratori e professionisti, senza contratto da 8 anni (siamo fermi al triennio 2016/18). E la differenza salariale con i colleghi della sanità pubblica, che fanno esattamente lo stesso lavoro, si attesta oggi sui 400 euro lordi mensili medi (che arrivano fino a 550 euro per un infermiere) e, a breve, siccome la sanità pubblica si appresta a rinnovare il CCNL 2025/27, questa distanza si amplierà di ulteriori 150 euro lordi”, dichiarano Gianluca Mezzadri e Danilo Alzapiendi delle Segreterie provinciali di FP CGIL e CISL FP.

“Un divario che sta generando una fuga di personale dalle cliniche private come il Centro Cardinal Ferrari, con ricadute pesanti sulla qualità dei servizi per le persone più fragili. Per questo, anche durante questa assemblea, chiederemo con forza alle controparti, al Ministero e alle Regioni una svolta immediata”,  proseguono i due sindacalisti, che proseguono con una considerazione: “Siamo di fronte a un paradosso insostenibile che abbiamo denunciato con forza sul palco dello sciopero del 17 aprile scorso, davanti alle istituzioni. I dati dell’analisi aggregata dei bilanci dei maggiori operatori privati raccontano di un settore che nel 2023, anno della rilevazione di Mediobanca, ha toccato la cifra record di 12,02 miliardi di euro di fatturato netto, con una crescita strutturale del 15,5% rispetto al 2019. Parliamo di aziende che hanno visto raddoppiare l’utile netto in un solo anno, raggiungendo i 449 milioni di euro, e che dispongono di una liquidità immediata che sfiora gli 1,8 miliardi. Nel caso del Gruppo Kos, ci troviamo davanti ad un’azienda che si sta espandendo sempre più, in Italia e in Europa. È inaccettabile che questa ‘età dell’oro’ venga costruita sulla pelle di chi aspetta il rinnovo contrattuale da 8 anni nella sanità privata”.

Nel merito della rivendicazione, i sindacalisti sottolineano l’insostenibilità del dumping contrattuale applicato dai grandi gruppi: “Non è più tollerabile il differenziale salariale mensile che separa lavoratrici, lavoratori e professionisti del privato da un collega del pubblico, a parità di inquadramento e responsabilità. Mentre nel SSN sono stati rinnovati ben tre contratti collettivi, questo blocco decennale del privato ha permesso all’inflazione di divorare il potere d’acquisto dei salari, costringendo i lavoratori a pagare una vera e propria tassa occulta per finanziare la crescita di queste imprese irresponsabili. Se il privato accreditato vuole essere al fianco del Servizio Sanitario Nazionale, deve garantire lo stesso rispetto e la stessa dignità normativa e salariale garantita nel settore pubblico”.

Questi i motivi di un’assemblea pubblica che vuole essere un momento di informazione e di denuncia verso i cittadini e le istituzioni ma anche e soprattutto un valido supporto alla vertenza contrattuale in corso.

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